487: おさかなくわえた名無しさん[sage] 2011/11/24(木) 00:14:25.19 ID:EbW39z0s
最近配属されてきた人に仕事を教えると、すべてのことを妙にずらして、というか外してやってくれる。 
私「こちらの面を必ず上にして…」→必ず下にする 
私「これは残り在庫が少ないので配らずに…」→全部配る 
私(紙面を指さしながら)「ここに書いてください」→全然別の所に書く 
私「一つの箱にABCのセットで入れてください」→箱ごとにAだけBだけCだけ入れる 
説明し直すとちゃんと聞いてはいるようで、つまりなぜか必ず自分なりにアレンジしてやる人らしい。 
すごく小さいことばかりだけどみごとにすべて指示と違うことをされるとほんとうに気に障る。 



494: おさかなくわえた名無しさん[sage] 2011/11/24(木) 02:54:55.19 ID:ZttzoC1t
>>487

わかるわ。無駄にオリジナリティを出したがるというか。
そういう奴に限って、自分は仕事できる!
って思ってるんだよな。

自分の職場でもそんなのに足引っ張られて
大迷惑だったので、社長に相談したら
「それは君の教え方が悪いんでしょ。
もっとやさしく、わかりやすく教えないとただでさえも慣れないことで緊張してるし云々」

と長々と的外れな注意をされて、輪をかけて気に触った。

495: おさかなくわえた名無しさん[sage] 2011/11/24(木) 08:40:15.17 ID:Ah/8+fdk
>>487

それ、「妙にずらして」「アレンジ」じゃなくね?
やり直さなくては成立しない仕事ならアレンジとは言わない

501: おさかなくわえた名無しさん[sage] 2011/11/24(木) 11:43:26.30 ID:U3deGYyt
>>487

素でバカなんじゃないかな、そいつ。

513: おさかなくわえた名無しさん[sage] 2011/11/24(木) 18:14:09.07 ID:LgjXe5DW
>>487

それ重傷だから、さっさと上長に相談しる
そういうヤツは、十中八九クズだから早々に
手を打たないと、こちらが被害を被るだけだよ

引用元: ・些細だけど気に障ったこと Part147




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