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696: おさかなくわえた名無しさん 2017/11/29(水) 19:33:55.75 ID:ajgJLNbx.net
ただの愚痴投下

上司の作った給与の資料にミスがないかどうかのチェックをしていて、昨日は見つけられなかったから今のところは無いようですって答えて帰宅
今日改めて確認すると私の出勤時間が何故か全て1時間ずつ減っていて、それを報告すると






「もうこれで経理に提出した。昨日見つけられてない君のミスだ。」
「私のデータにミスがあったことは事実だが、それに気づかず帰った君にも責任がある。」
いやでもミスはミスですから修正をお願いします。と言ったら
「上司に向かってなんだその態度は。こっちもミスをしていたがお前も気づいていなかっただろう。なのにその言いぐさはなんなんだ。自分で言っていて失礼な態度だと思わないのか。」

と言われ、私は相手と面と向かって口論しようとすると涙が勝手に溢れてくるのでそれ以上は話し合いにならず、後ほど経理の方に私が電話をして経緯を説明して謝罪と修正をお願いしました。
その後上司がやってきて「お前は何をイラついているんだ。仕事か?家庭か?オレでよければなんでも聞いてやるぞ。」と言われました。
「いいえすいません。私の言い方が悪かったです申し訳ございません。」と言って終わったのですが

何故に私のほうがこんなにもイヤな思いをしなければならないのかとモヤモヤし続けていたのでここに吐き出しました。長文失礼しました。

697: おさかなくわえた名無しさん 2017/11/29(水) 20:03:46.60 ID:qnyaVKBX.net
>>696

もっと上に言うべき案件じゃね?
作為的なものも感じるし日常的に法を犯してる気がするが

752: おさかなくわえた名無しさん 2017/11/30(木) 14:05:23.37 ID:BhWc0Km+.net
>>696

それ、その上司がわざと1時間ずつあなたの勤務時間を減らして
あなたの給料を減らして経費削減しようとしたんじゃない?
なのにそのミスを報告しても
お前のミスだから今更お前の毎日1時間減った給料は出せない、全部お前の責任だからお前の給料減っても文句言うな、諦めろ、
みたいな態度取るのはやっぱり上司がわざとあなたの出勤時間を減らしたんだよ。

それ、経理の人にも事情をちゃんと説明して
他の人にも相談した方がいいと思う。

>その後上司がやってきて「お前は何をイラついているんだ。仕事か?家庭か?オレでよければなんでも聞いてやるぞ。」と言われました。

これも、「俺はなんでもお前の話を聞いてやるぞ。二人きりで」ってことだよ。
「俺と二人きりで会って相談しろ、その後ホテルに行こう」ってことだよ。
そいつ、あんたを精神的に追い詰めて身体の関係持つことを狙ってる最低ゴミおっさんだよ。
ちゃんとそれに気付かないとヤバいよ。
今後その上司が今回みたいに変な工作してこないようにデータは確認した後にコピー取っておいてあとからデータ改竄されないように気をつけた方がいい。
そしておかしいことがあったら会社の他の人間に何人も相談した方がいいよ。

757: おさかなくわえた名無しさん 2017/11/30(木) 14:21:23.15 ID:q+LrpbXH.net
>>752

>後ほど経理の方に私が電話をして経緯を説明して謝罪と修正をお願いしました。
とあるので、経理には既にちゃんと説明してるようですよ

あと、出勤時間が1時間減ってるので、勤務時間は増えている(はず)
そのままだったら多めに給料貰うことになり、空残業や虚偽報告扱いで勤務時間減っている場合よりかなり面倒になったんじゃないかな?

759: おさかなくわえた名無しさん 2017/11/30(木) 14:37:41.82 ID:xTjfG39p.net
>>757

お前もしかしてもの凄く頭悪い?
修正を頼んだ上で上司がデータ作ったことや昨日確認した時は出勤時間は減ってなかったことを経理の人に言った方がいいって事を言ってるんだろ
そういう部分を考えられない上に、
そして出勤時間が減ってるのに勤務時間が増えてると言い出す所、
もしかしてお前驚く程知能低いの?
もしもお前が
>>696
本人だったら上司乙案件だな

引用元: ・スレを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part336





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