no title

1: 匿名 2026/08/06(木) 12:12:31
当方29歳です。日勤のリーダーをしています。
再々々雇用くらいでパートとして他の店から
雑用係として70後半の男性が7月から来ることになりました。
とにかく頑固です。
自分の顔や汗を拭いてる首に巻いたタオルや自分の不要な肌着(パンツや肌着のシャツ)で
給湯室の各自のコップや冷蔵庫やみんなの机をふいたりします(泣)

早出禁止のルールで店長も5分前に到着します。
9時に出勤なのに6時半に来て店内で椅子を並べて寝ていたりスマホで動画をみたり夜勤のスタッフから苦情がたくさん来ているので早く出勤するのを辞めて下さいとお願いしてますが給料発生してないんだからいいだろ!と言われます。

早出をして掃除をされるのも怖いです💦
コップなどは専用の使い捨てのタオル使ってください💦それか拭かなくていいですよ💦と言ったらブチ切れます。。。

頑固な昭和親父的な部下に参ってます😭
早出をして臭タオルとかであちこちふかれて
ガラス扉も朝からすごい生臭汗の臭がしみついてます、、、

どうすればこの人の早出をやめさせるかアドバイスくだい😭


8: 匿名 2026/08/06(木) 12:13:47
>>1
やめさせてぇ笑
人件費の無駄

12: 匿名 2026/08/06(木) 12:14:42
>>1
無理です😂
70後半の老人に現代のコンプラなど理解できないし、本人にも理解する気がありませんw

22: 匿名 2026/08/06(木) 12:16:44
>>1
自分の顔や汗を拭いてる首に巻いたタオルや自分の不要な肌着(パンツや肌着のシャツ)で給湯室の各自のコップや冷蔵庫やみんなの机をふいたりします

→これを指摘するとブチキレる
確実に呆けてない?無理だよ。
もう介護必要な人でしょ

23: 匿名 2026/08/06(木) 12:16:46
>>1
上司に報告
この人とは働かないとはっきり伝えた方がいいよ。キレるおじさん?おじいさん、やばいって

24: 匿名 2026/08/06(木) 12:17:00
>>1
店長クラスに相談だね

25: 匿名 2026/08/06(木) 12:17:50

27: 匿名 2026/08/06(木) 12:18:37
>>1
高齢者は恐ろしく視野が狭く
自分の認知の外側から何を言われても
よく知覚できないので
その高齢者の視界に入って
高齢者が理解できる言葉を使わないと
認知できない。
ちょうどカエルが3次元を理解できないのに似てる。
いきなり3次元から注意されても
わからなくなってしまう。

42: 匿名 2026/08/06(木) 12:25:11
>>27
その高齢者は、まさかそんなことで
クビになるとは1ミリも思ってないんだろう

28: 匿名 2026/08/06(木) 12:18:46
>>1
自分の分は後から消毒しな

30: 匿名 2026/08/06(木) 12:19:12
>>1
そういう人には、ダメな理由を明確に伝えてここにはここのやり方があります。貴方はここの決まりを作る側ではなく、守る側なので、規則を守ってもらえますか?
とネガティブな感情を見せず、堂々と伝える必要があるよ。
それは日勤リーダーではなく、もっと運営側に任せるといいよ。
もしかしたら小娘のいうことなんて聞きたくないのかもしれんからね。

32: 匿名 2026/08/06(木) 12:19:35
>>1
これはリーダーが処理できる案件じゃないね
権限持ってる上司に相談しないとね
そのまま放置でいいのか、ダメならルールを作るなりしてくれないと注意しようがないので対応お願いしますって言うのがいいかもね

33: 匿名 2026/08/06(木) 12:20:01
>>1
その人を変えようとしないこと。
その人が出来ることを与えてあげる。

43: 匿名 2026/08/06(木) 12:25:34
>>1
>自分の顔や汗を拭いてる首に巻いたタオルや自分の不要な肌着(パンツや肌着のシャツ)で
給湯室の各自のコップや冷蔵庫やみんなの机をふいたりします(泣)

テロじゃん

4: 匿名 2026/08/06(木) 12:13:40
人生の先輩なんだから大目に見てやれよ

17: 匿名 2026/08/06(木) 12:15:29
>>4
この爺さんやあなたから学ぶことは何もなさそう
年齢を重ねただけの、ただの厄介者

5: 匿名 2026/08/06(木) 12:13:42
早出はともかく衛生観念がもう絶対にダメだわ
感染症が蔓延する前に上司に訴えてください

14: 匿名 2026/08/06(木) 12:14:58
上司に「共有スペースで勝手な行動を取る。注意しても聞き入れてもらえないようで」と相談

16: 匿名 2026/08/06(木) 12:15:07
職場の決まりを守らないので辞めてもらうことは出来ないのでしょうか?と人事に聞いてみる

38: 匿名 2026/08/06(木) 12:21:49
>>16
こういう仕切る言い方は印象良くないから危険
困ってるって全て伝えて相談するのが1番いい

21: 匿名 2026/08/06(木) 12:16:00
衛生感覚が今とまったく違ったり、いいことしてると思ってるからね
人が嫌がるなんて思ってもみない
自分が正しいと思い込んでるし

26: 匿名 2026/08/06(木) 12:17:56
相手のプライドを傷つけないように気持ちよくさせないと面倒臭そうだよね

44: 匿名 2026/08/06(木) 12:25:50
>>26
それがよくないんだよ
「その汚いタオルであちこち拭かれると、かえって不衛生なんですよ!やめてください!!」
って言わないと通じない

46: 匿名 2026/08/06(木) 12:28:12
70代だと新しいルールに適応できなさそうだよね。あと口頭は覚えられない。それを怒りで誤魔化す。
採用した人が責任とればいいのに。

47: 匿名 2026/08/06(木) 12:31:17
絶対言うこと聞かないっぽいから
クビにしてもらえばいい

時代が違うんですよ!!ってw
キレてもコッチが正解なんだから
堂々と言えばいい

解雇になって恨まれたら怖いけど…

48: 匿名 2026/08/06(木) 12:40:39
年寄りってキレても許されてるよね…
パワハラ(逆ハラ)じゃんね。
証拠とってハラスメントで訴えよう。

https://shikutoku.me/


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